10 правил успешной женской карьеры
17.06.2013 |
Представительницам прекрасного пола взобраться на вершину карьерной лестницы не так-то и просто. И хотя в нашей стране дискриминации по половому признаку официально не существует, многие женщины уверены, что она есть, и чтобы добиться каких-либо высот, необходимо работать, работать и работать гораздо усерднее, чем коллеге-мужчине. Практически во всех сферах деятельности мужчинам обещается зарплата намного выше, чем женщине.
Что же делать нам – женщинам? Как побороть эту несправедливость? Мы расскажем вам о правилах, которые вы должны соблюдать для карьерного роста, чтобы работодатель не считал вас хуже мужчин и понял, что вы достойны лучшего. Наша цель – результат. Как бы ни обидно и ни банально звучало, но чтобы там ни было, нужно работать как папа Карло. Любому начальству важны результаты, количество заключенных договоров, высокая прибыль. И чтобы доказать свою компетентность, постарайтесь выкладываться на 100% — это первое и основное правило.
Похвала.
Но высокий результат – это только первая ступень, для того чтобы добиться как-то плодов. Нужно еще и уметь хвалить себя, свои успехи. Итак, второе правило – это правильно разрекламировать себя. Если клиенты благодарят вас в письме, не стесняйтесь показать это письмо начальству. Справились с поставленной задачей в более короткий срок, чем планировали, да еще и с превосходными показателями?! Проинформируйте шефа и коллег. Ведь сам себя не похвалишь – никто не похвалит и не заметит ваших достижений.
Не опаздывай.
Третье правило – работать согласно графику компании. Если вы будете опаздывать каждый день на 10-20 минут по причине того, что вы отводите дочку или сына в детский сад или школу – это не улучшит мнение начальства о «женщинах-полуработниках». Стабильные уходы на утренники, в больницу с ребенком не содействуют безукоризненной репутации на рабочем месте.
Но это правило вовсе не говорит о том, что ребенка вы должны убрать на второй план. Постарайтесь не часто совершать эти уходы и непременно сообщайте обо всем заранее начальству и, если есть возможность, договоритесь с коллегами, которые смогут вас заменить в случае форс-мажора.
Найдите помощника.
Исходя из третьего правила, если у вас есть дети, то одной, конечно же, будет тяжело справиться, поэтому не стесняйтесь просить помощи у родных. Например, можно пригласить бабушку посидеть с внуками, если они приболели. Какие-то обязанности по дому и по воспитанию детей может взять на себя супруг. А если нет такой возможности, то сейчас можно воспользоваться услугами няни.
Не жалуйтесь
Следующее, пятое правило – не нойте коллегам о своих проблемах дома. Старайтесь как можно меньше жаловаться о семье, о том, как вам тяжело справляться со всеми делами, что муж не помогает, а свекровь надоела со своими советами. Об этом можно поговорить в кафе после работы с подругой, которая и выслушает, и поймет, и посоветует, может, что-нибудь. С коллегами лучше общаться на нейтральные темы, не касающиеся личной жизни.
Не имей сто рублей, а имей сто друзей!
Правило номер шесть – как можно больше старайся заводить друзей. Друзья должны быть не только в офисе, но и за его пределами: на выездах, конференциях, даже в повседневной жизни можно встретить людей, которые смогут пригодиться вам в работе. Работник, у которого много полезных связей, ценится намного выше, чем коллега-скромняга.
Умейте дружить.
Если не хотите получить прозвище «базарная баба» или «истеричка», то воспользуйтесь седьмым правилом – поменьше сплетен на работе и конфликтных ситуаций. Постарайтесь найти общий язык с коллегами, лучшее время для дружеского общения – это время ланча, старайтесь не обедать одна, а приглашайте на обед сотрудников. Друзья на работе всегда помогут и поддержат, если у вас что-то пойдет не так или в случае неудачи, а иногда даже смогут и прикрыть перед начальством. Но знайте: на добро нужно отвечать добром, и, если помогли вам, то и вы должны помочь.
Личное оставляете дома.
Ученые из Америки не рекомендуют женщине, которая стремится вверх по карьерной лестнице, размещать на рабочем месте более 2-х фото, так как коллеги решат, что все ваши мысли не о работе. А вот у мужчин все совсем наоборот: чем больше у мужчины фото семьи, детей на столе, тем больше доверия к этому мужчине, такого мужчину будут считать правильным, ответственным. Что касается этого правила, решать вам. Но восьмое правило рекомендует – не торопитесь афишировать свою частную жизнь.
Дресс-код
Как ни странно, девятое правило весьма тривиально, но соблюдать его очень важно для вашей карьеры. Всегда следуйте офисному дресс-коду, не выряжайтесь на работу, все наряды оставьте для повседневной жизни, для корпоратива, не одевайтесь вызывающе. Лучшее решение — деловой костюм или платье нужной длины, но никак ни мини.
Корпоратив
И вот, наконец-то последнее правило. Конец недели, и, как бы вы ни устали и не спешили домой к семье, останьтесь хотя бы на часок на пятничную корпоративную вечеринку. Здесь можно в неформальной обстановке обрести друзей, решить какие-либо рабочие вопросы. Ведь бокал вина и неформальная обстановка всегда способствуют этому.
Но помните: не переусердствуйте, ведь лишний бокал вина уже не раз губил, не одну женскую карьеру.
И самое главное правило — любовь к своей работе. Если вы будете с любовью, и искренностью относиться к своей работе, тогда и успехов вы добьетесь намного больше. Работа должна быть в радость, а не в тягость.
Стремитесь, совершенствуйтесь, добивайтесь, и карьера не заставит вас ждать!
Успехов Вам!
Расскажи друзьям! |
Добавить комментарий